生態工作假期

51勞動節連假，有人選擇在家睡懶覺，有人計畫度個假；在新竹自然谷，則有一群熱血志工，參加由台灣環境資訊協會所主辦的兩天一夜自然谷志工假期。生態工法打造自然護坡自然谷環境信託地上，可以看到先人開墾時留下的痕跡──竹林。在早期，只要有人的地方就會種竹子製作生活器具或食物，但因竹子的排他性，其地下走莖不斷蔓延，易導致其他植物不易生長，因此志工便開始進行竹林疏伐的工作。砍下的竹子除了做為柴火外，更可用來護坡，避免雨水直接沖刷導致土壤流失。此次活動雖然女生志工偏多，但仍展現幗國不讓鬚眉的本色，讓人不得不豎起大拇指！志工李艷蓉說，「當初以為工作假期的工作只是噱頭，後來才知道我們是玩真的，可也因為這樣，才能有這麼特別的體驗！」劈柴燒水樂逍遙此次生態工作假期，主辦單位特別安排志工體驗「自己的洗澡水自己燒」。在團隊合作下，有的人劈柴，有的人燒水，大家輪流洗澡，夜晚聽著蛙鳴入眠，聽著鳥叫起床。志工林耕誼說：「

2014年夏天，兩位日本志工來台東參加本會舉辦的工作假期時，其中一位三木健二先生，就告訴過我一句話，「充分的準備最重要！」。活動期間總是會有意想不到的狀況發生，但如果可以先預備各種應變方式與備案，就可以在安全的前提下，完成行動。筆者身為台東工作站的工頭之一，首次參與日本夥伴主辦的工作假期活動，得到許多值得學習的工作帶領技巧與態度，僅以工作人員會注意到的觀察視角，與大家分享此行見聞。一聽到要去日本參加工作假期，大家最擔心的就是語言問題，幸好本會在日本有志工幫忙翻譯行前通知及活動簡章為中文，而日方的工作人員中，今年（2014）雖然沒有會中文的人，但有會說流利英文的人至少有2位，因此溝通並不成問題，當然，若會一點簡單的日文會話，會更加融入當地的夥伴。這次的工作任務是要協助疏伐竹林，取下的竹子就地焚燒成草木灰，一部分長得漂亮的竹子，則提供給當地藝術季所需的竹材，在工作日的那兩天就製成裝置藝術作品，

「閉上眼睛，靜下心，數數看，妳聽到了幾種聲音呢？」依著講師的帶領，自然谷生態工作假期的志工們紛紛閉目聆聽自然中的聲音，原本歡樂吵鬧的樹平台上瞬間只剩下森林的聲音。志工們的身心靈彷彿融入森林，隨著風聲輕晃，豎起耳朵捕捉森林住民所發出的聲響。位於新竹芎林鄉自然谷環境信託基地為台灣第一也是目前唯一的環境公益信託案立，由3位民眾（前竹科工程師及兩位家庭主婦）懷抱著保護森林的夢想，保護土地的自然美麗面貌，留給世世代代的孩子們一片自然有生命力的土地。2007年7月一同買下於新竹芎林鄉與橫山鄉交界稜線上的南何山，占地約1.8公頃的山林谷地，將荒廢已久的柑橘園整理、種樹，使原本芒草叢生的谷地漸漸恢復森林樣貌，更在其中發現台灣保育類穿山甲的蹤跡。2011年6月為永久進行山林生態保育，3位地主將土地以環境信託方式交付給荒野保護協會保護，並在去年（2014）轉由台灣環境資訊協會（以下簡稱本會）擔任受託人。「環境

為了交流與學習的目的，自2005年起，台灣環境資訊協會（以下簡稱環資）與「景観ボランティア明日香（ASCVA）」（以下簡稱志工會）」，每年互相參加彼此的工作假期，2014環資工作人員與志工一行5人，在11月1日至3日，也赴日參與了明日香村的景觀維護工作；本文旨在分享這次參與志工會活動運作的見學心得。初次見面！ 以景觀保存聞名的明日香從台灣的機場起飛，到抵達志工會的工作站，花費時間約6個小時，其實跟筆者從台北到環資台東工作站的時間差不多，沿途的景象，也是從人車雜沓的都市，過渡到寧靜的鄉間。不過在明日香村，我們看到的竟是來自飛鳥時代、有1,400多年歷史的古蹟，與現代聚落、梯田、山川景觀融合並存的景象。早在1966年，日本政府就用〈古都保存法〉來保護村中的人文與自然環境，迄今針對明日香村，陸續累積了共8條法律，不只照顧環境，也要提升當地居民的生活品質與經濟活動。例如，建築物的樣式、顏色，與周邊

「在那裡，早上第一個唱歌的不是鳥類，而是長臂猿，接著便在樹林環繞的環境中醒來。」聽到朋友生動的敘述，恨不得能立馬飛到馬來西亞「婆羅洲馬來熊保育中心」擔任志工，感受早晨聆聽長臂猿的「起床歌」。很幸運的，透過朋友的牽線，讓我有機會訪談全球第一個馬來熊保育中心的創辦人，黃修德博士。馬來熊的英文名字很可愛 Sun Bear，太陽熊。牠們是熊科動物中體型最小的物種，也是唯一不會「冬眠」的熊。馬來熊主要生活於東南亞熱帶雨林，分部於寮國、柬埔寨、越南、泰國、馬來西亞、印尼、緬甸、印度東北部和孟加拉等地，目前已被IUCN列為易危物種。學生時代便開始馬來熊研究的動物學家黃修德，發現位於婆羅洲的馬來熊因森林不斷開發，導致棲地破壞；更有不肖商人非法盜獵、販賣熊掌及其身上的器官；加上非法圈養馬來熊等影響，讓馬來熊的數量銳減。為守護瀕危的馬來熊，黃修德與沙巴野生動物局、沙巴林業局與美國動物及人類活力化機構（Land

人與自然的連結 如何「教」給下一代？看到爸爸在樹上修剪枝葉，兩兄妹也吵著要上樹。為了滿足孩子的心願，陳理德於是用麻繩和修剪下來的枝條，為孩子做了一道樹梯。這是一個善於化想法為行動的家庭。孟琬瑜和陳理德夫妻倆都熱愛山林，他們的一雙子女在父母的薰陶之下，當然也對自然不陌生，優游於山林田野。但是夠嗎？孟琬瑜問道：「我們的孩子對自然的接觸是夠的，但是這樣就夠了嗎？他們長大之後就自然會做出友善環境的行動嗎？」無論學校裡，日常生活中，人們活得好像和自然沒有關聯。孩子一踏出家門便和自然絕緣，孟琬瑜夫婦決定，他們要給孩子更多。2011年第一次接觸到觀霧山椒魚生態中心舉辦的工作假期之後，怎麼給孩子更多，似乎有了可以實踐的方法。生態工作假期上癮 生活中延續環境友善從第一次參加工作假期之後，好像開啟了這家人上山下海的工作假期之路。到七股參加護沙工作假期，為了留住飛揚的沙子和其他志工一起，頂著海風編出一道道竹柵，

什麼是生態工作假期？「生態工作假期即是結合志工服務和生態旅遊的度假新形式。」台灣環境資訊協會（以下簡稱環資）生態工作假期專案負責人周昭蕊，提供了一個簡潔的說明。在保護生態及棲地的行動中，志工重新連結人與自然的關係，建立起友善的互動方式，而生態旅遊則以「負責任的旅遊方式，顧及環境保育，維護地方住民的福利。」環資自2004年開始引進生態工作假期，至今10年，民眾對工作假期逐漸熟悉、接納，不只讓民眾希望為土地付出的心有了實踐的機會，其他NGO團體、社區組織、甚至政府單位也開始採用工作假期模式來募集志工人力。10年來，環資舉辦過大大小小共131梯次的工作假期。汲取每一次工作假期的檢討內容、志工回饋，或是在早期和德商拜耳合作的經驗裡，環資學習到精準嚴謹的活動規劃；每年互訪日本姊妹會明日香的工作假期，看見友善環境生活中的各種細節巧思；參加國際工作假期許多新的體驗和感觸，讓環資生態工作假期不斷進化，不論

現在到澳洲、加拿大打工度假的熱潮正夯，但少有人知道，到日本或英國作生態工作假期也是另類的選擇。從引發興趣、認同，到實際採取行動，台灣環境資訊協會在台灣推動生態工作假期至今已有十年經驗，特別於14日舉辦「十年一刻生態工作假期分享會」，從2000首次認識工作假期，到如今定期與國外信託組織交流，分享期間的見聞與體驗，並與台灣目前的進展提供遠瞻。做環保兼文化體驗 一起日本砍竹去！台灣環境資訊協會自2005年起建立與日本國民信託的互訪。相較台灣推動生態工作假期的單位各自尋找合作夥伴，日本國民信託是一個大聯盟，由各地環境保護、社區營造團體組成。2007年，該協會秘書長赴日與「明日香景觀保存志工協會」（A.S.C.V.A）締結合作備忘錄，並派員參加其與當地合辦的明日香工作假期，而工作內容是什麼？砍竹子！別小看它的重要性。奈良明日香面臨跟台灣農村同樣的問題：人口外流、農地廢耕；一旦棄田地不顧，竹林就會蔓延

前一本書《行走，儲藏愛》出版後，我們一家人持續行走在自然與半自然的環境當中，也展開新的嘗試和探索的觸角。這些嘗試包括參與友善土地耕作的手工割稻、插秧等農事，以及環保團體舉辦的各種生態守護工作假期。我們走進更多的小地方，看見在土地上用心生活的人。我們也希望孩子看得見自己生長的地方，看得見環境，以及與我們共享環境的其他生命。對於農事的興趣，與阿德從小成長於農家有關。我們有一位長期在南埔務農的好友，號召了一個穀東俱樂部。也透過任職非營利團體的朋友介紹，認識了其他友善土地的耕種者，偶然加入一個小型勞動合作社的農事。親子勞動美學生態工作假期最初由環境資訊協會的環境信託中心在2004年引入國內，是一種生態旅遊、志工服務、社區參與，以及公益旅行等理念的結合。參與者運用自己的假期時間，參與生態保育、棲地營造、生態調查、外來種清除、淨灘、珊瑚礁體檢、做步道、農務、社會關懷……等義工性質的勞動。「工作假期」將

從2004年在台灣辦了第一場生態工作假期，至今10年了。在這10年，不僅自然環境改變，人類的社會也有了不同的變化，這段時間經過不斷的反思與操作，我們也學習到寶貴的一課，十年一課，也期待在下一個10年可以讓生態工作假期更加發揮讓環境也讓人一起共好的目標。跳脫傳統志工框架台灣環境資訊協會在西元2000年創立之初，即提出以「環境信託」的方式做為棲地保育的途徑。在深入研究及參與英國及日本的國民信託組織後，我們發現「工作假期（Working Holiday）」是一個很重要的棲地維護管理策略，它協助了信託管理單位所需的環境維護或調查人力，同時間也透過假期的安排，讓志工們可以體驗到這些信託場域保存下來的美好與價值。更重要的是，志工也願意為這些美好及價值負擔活動過程中的費用，就像是參與一趟旅遊活動一般。一開始我們先參與了日本國民信託組織的工作假期，在每年連續不斷的交流中，我們逐漸累積出在台灣舉辦「生態工作

我們在放暑假前的6月28日進行了生態區的第3次期末植草工作假期，將近40位親子來參與。除了延續一年前生態區大草坪的植草，也將植草區域再擴大至生態池畔、遊樂場溜滑梯與單槓附近幾塊踩踏頻繁而裸露的土壤。根據過去一年多在生態區工作的經驗，妥善的植草可以改善土壤流失、積水以及排水不良的問題。植草工作假期之後這段時間，除了豎立起小解說牌，提醒小朋友們經過時走在步道上，不直接穿越草坪及植草區域；我們每天幫植草的區域澆水，也持續拍照做著記錄。經過大約1個月，這幾塊植草的區域都有了明顯的改變，移植的草株大約經過兩週的適應，草地逐漸變得濃密翠綠起來，有些植株甚至開始抽穗開花。有幾株當天接近上午11時種植下的青草，在7月的前兩週長得不算太好，到了後面這兩週卻急起直追，整個綠起來。我們也將2013年6月大草坪的照片找出來作前後的比較，發現經過大草坪2013年6月底和2014年1月寒假的兩次植草，再加上志工爸爸每

台灣天柏嵐企業31位員工上週（25日）來到新竹自然谷，穿著袖套，拿起柴刀、鋸子，戴起安全帽，展開志工服務行動，替低海拔次生林進行竹林疏伐，為野生動物打造出一片自由生長的空間。自然谷位於新竹縣芎林鄉與橫山鄉交界稜線上的南何山，海拔高度380公尺、占地1.2公頃，由吳杰峯、吳語喬、與劉秀美3人於2007年7月合資買下，只為了讓山林休養，以逐漸恢復生機。當地有豐富的生物多樣性，特別是蜘蛛的種類，至今已累積統計出23科、135種紀錄。今年6月起，台灣環境資訊協會以土地信託的方式，接手經營自然谷，培育在地生態志工團隊，致力於「保護並營造低海拔次生林」、「結合社區，擴大生態保育面積」、「營造全民之環境學習中心」3大目標，持續在自然谷這片優美山林中，對一草一木做完整的紀錄與維護，並分享給所有關心土地信託的夥伴們。親手修築自然工法 團隊默契大考驗志工服務主要分成3組人馬進行，分別為砍竹組、搬運組、修竹組。